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平塘縣事業(yè)單位招聘

平塘縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

2022年貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司招聘5名工作人員簡章(10月8-14日報名)

  一、公司簡介

  貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司屬國有企業(yè),注冊資金20億元,由平塘縣國有資產(chǎn)綜合服務(wù)中心出資組建。是平塘縣水資源管理、水資源控制、資本運營的平臺,主要從事土地資源綜合開發(fā)項目、新能源項目開發(fā)建設(shè)、整治項目、土地一級市場開發(fā)及建設(shè)、水利水電工程建設(shè)、市政工程施工、土地流轉(zhuǎn)服務(wù)等。貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司根據(jù)經(jīng)營需要,已設(shè)立綜合部、黨群工作部、項目部等6個職能部門。先后注冊成立了10個全資子公司(平塘縣水務(wù)有限責(zé)任公司、平塘縣供排水有限公司等)。為增強(qiáng)公司活力,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會招聘5名工作人員。

  二、招聘原則

  (一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

  (二)堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

  (三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  三、報名時間

  2022年10月8日-2022年10月14日。

  四、招聘崗位及報名條件

  (一)招聘崗位

  黨群部工作人員1名;

  財務(wù)部工作人員1名;

  鑫匯元建筑公司工作人員1名;

  水務(wù)公司供水管理員1名;

  玉水商貿(mào)公司工作人員1名。

  (二)基本條件

  1.黨群部工作人員基本條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國憲法、具有良好的道德品行;

  (2)30周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,行政管理、文秘專業(yè),持有學(xué)士學(xué)位證;

  (3)具有較強(qiáng)的文字功底,能熟練操作電腦辦公軟件,能勝任辦公文秘及檔案整理工作職責(zé);

  (4)具有一年以上黨建或辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  2.財務(wù)部工作人員基本條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國憲法、具有良好的道德品行;

  (2)30周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會計相關(guān)專業(yè),持有初級以上會計從業(yè)資格證書;

  (3)熟悉財務(wù)核算流程,能熟練運用辦公軟件及財務(wù)相關(guān)辦公軟件;

  (4)具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  3.鑫匯元建筑公司工作人員基本條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國憲法、具有良好的道德品行;

  (2)35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,建筑類專業(yè);持有工程類中級職稱、二級建造師資格證書;

  (3)具備三年以上項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  4.水務(wù)公司供水管理員基本條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國憲法、具有良好的道德品行;

  (2)30周歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,工程類專業(yè);

  (3)有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  5.玉水商貿(mào)公司工作人員基本條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國憲法、具有良好的道德品行;

  (2)35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,商貿(mào)類相關(guān)專業(yè);

  (3)具有較強(qiáng)的經(jīng)商能力,有一定的文字功底;

  (4)具備三年以上相關(guān)經(jīng)商工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  五、待遇和管理

  擬錄用人員,按照貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司有關(guān)程序辦理入職手續(xù)。試用期為兩個月,試用期滿考核合格后簽訂勞動合同,薪資按照貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))薪酬方案執(zhí)行,并繳納五險一金。

  六、報名要求和相關(guān)說明

  (一)報名需提交材料 

  1.貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司面向社會公開招聘工作人員報名信息表(見附件)。

  2.有效居民身份證或戶口簿(或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明)掃描件1份。

  3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱資格證書掃描件1份。

  4.近期免冠白底1寸彩色照片三張(報名表上需貼電子照片)。

  5.已就業(yè)或已簽訂就業(yè)合同的,需提供就業(yè)單位出具解除勞動合同的證明或同意報考的證明材料。

  6.以上資料原件請在簡歷資格初審合格后報送至貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司綜合部進(jìn)行復(fù)核。

  7.報名方式:報名統(tǒng)一采取電子郵箱投遞簡歷的方式(郵箱:469796262@qq.com)。投遞格式為:姓名+電話(未按照規(guī)定格式投遞的簡歷視作無效。)

  (二)有下列情形之一不得參與報名

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

  2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

  3.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

  4.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實施了考試作弊行為的;

  5.國家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其它情形。

  (三)相關(guān)說明

  1.本次招聘工作按照自愿報名、資格審查、面試、考察、體檢、決定聘用程序進(jìn)行,請應(yīng)聘者保持手機(jī)、郵件暢通。

  2.報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致。

  七、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  (二)初步篩選面試人員

  將根據(jù)招聘崗位的任職要求初步篩選出符合條件的人選進(jìn)入資格審核。

  (三)資格審核確定擬面試人員

  按照招聘的崗位和報名基本要求進(jìn)行資格初審,符合初審條件的人員進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審時應(yīng)提交以下資料:本身身份證、畢業(yè)證等材料原件和復(fù)印件。

  (四)組織面試

  由貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試。主要評價應(yīng)聘人員的綜合能力和專業(yè)素質(zhì)能力,內(nèi)容包括應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、儀表舉止、專業(yè)知識水平、解決實際問題等能力,面試采取評分制,總分100分。面試當(dāng)天需要出示健康碼、行程碼并測量體溫,配合做好疫情防控工作。

  (五)成績公布

  按照招聘崗位人員面試成績從高到低排序,確定擬考察人員名單,并將結(jié)果在貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日。

  (六)考察

  由貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司組成考察組對擬考察人員進(jìn)行綜合考察,進(jìn)一步了解考察對象的相關(guān)情況。

  (七)錄用

  1.根據(jù)考察結(jié)果報貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司董事會研究確定擬錄用名單。

  2.組織擬錄用人員進(jìn)行入職體檢,開展檔案審查和任職回避審查,確定最終錄用人員名單。

  3.公布后貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司綜合部做好人事檔案備案。

  4.通知錄用人員,按貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司有關(guān)程序辦理入職手續(xù)。

  八、紀(jì)律要求

  在招聘工作中,堅持公開、公平、公正的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

  九、其它

  解釋權(quán)歸貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司綜合部,未盡事宜,由貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司研究確定。

  招聘聯(lián)系人:石佳靈

  招聘咨詢聯(lián)系電話:0854-7318258、15086115550

  簡歷接收方式及渠道:469796262@qq.com

  附件:貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司面向社會公開招聘工作人員報名信息表(點擊下載

  貴州玉水實業(yè)(集團(tuán))有限公司

  2022年10 月8日

  (信息來源:http://www.ptjp.gov.cn/gggs/gggs/202210/t20221008_76671683.html)

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