一、公司簡(jiǎn)介

　　貴州水投上善資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱“資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司”)，成立于2018年6月，是貴州水投產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱“產(chǎn)業(yè)公司”)全資子公司，系省水投集團(tuán)的三級(jí)子公司，注冊(cè)資本金1.2億元人民幣。

　　公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋了酒店經(jīng)營(yíng)、農(nóng)副產(chǎn)品貿(mào)易、酒店物資供應(yīng)、能源礦石貿(mào)易等領(lǐng)域，通過(guò)近兩年對(duì)大宗貿(mào)易供應(yīng)鏈和商業(yè)模式的學(xué)習(xí)探索，公司目前主營(yíng)業(yè)務(wù)主要聚集在“貴水甄選”綜合服務(wù)平臺(tái)、農(nóng)副產(chǎn)品貿(mào)易、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)物資供應(yīng)、煤炭貿(mào)易等四大板塊?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)進(jìn)行招聘。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢原則;

　　(三)堅(jiān)持以崗定員原則、人崗匹配原則;

　　(四)堅(jiān)持公平、公正、公開原則。

　　三、招聘崗位

　　本部崗位職數(shù)(3名)：財(cái)務(wù)管理部會(huì)計(jì)主管、經(jīng)營(yíng)管理部合同管理主辦、市場(chǎng)拓展部業(yè)務(wù)主辦(詳見(jiàn)附件一)。

　　四、招聘條件

　　(一)應(yīng)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，紀(jì)律意識(shí)、大局意識(shí)強(qiáng)，理想信念堅(jiān)定，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，廉潔奉公，有良好的職業(yè)操守，能自覺(jué)維護(hù)企業(yè)利益，保守企業(yè)商業(yè)秘密;

　　(二)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿18周歲，身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

　　(三)具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度，符合崗位需要的管理和專業(yè)技術(shù)能力;工作年限條件均截止到2024年11月30日，不同任職時(shí)間可合并計(jì)算;對(duì)省人社廳《貴州省專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱對(duì)應(yīng)目錄》(黔人社通〔2019〕231號(hào))中明確的可對(duì)應(yīng)職稱層級(jí)的職業(yè)資格予以認(rèn)可，對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)類評(píng)審的職稱不予認(rèn)可;

　　(四)具有下列情形之一的,不得報(bào)名：

　　1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

　　2.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案審查的;

　　3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

　　4.有其他限制性規(guī)定的。

　　五、招聘程序

　　本次招聘工作分為發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、現(xiàn)場(chǎng)面試、體檢、背景調(diào)查、公示和聘用等階段。

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　本次招聘將在產(chǎn)業(yè)公司網(wǎng)站、產(chǎn)業(yè)公司微信公眾號(hào)兩個(gè)渠道發(fā)布招聘公告。

　　(二)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年12月9日9:00至2024年12月13日17:00;

　　2.報(bào)名網(wǎng)址：https://ms6.co/90sl7nt ;

　　3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

　　(1)提交報(bào)名表：各應(yīng)聘人員下載《貴州水投上善資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理有限責(zé)任公司2024年面向社會(huì)招聘報(bào)名表》，填寫后作為個(gè)人簡(jiǎn)歷上傳;

　　(2)將畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷及認(rèn)證報(bào)告或電子注冊(cè)備案表、職稱證明和有效居民身份證、近期同底彩色免冠照片、工作業(yè)績(jī)等資料掃描成PDF或照片作為附件上傳。

　　4.注意事項(xiàng)：

　　(1)每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員應(yīng)提交齊全報(bào)名相關(guān)資料，且對(duì)提交材料和報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘或聘用資格。

　　(2)請(qǐng)應(yīng)聘人員核準(zhǔn)報(bào)名崗位、崗位要求、報(bào)名郵箱和報(bào)名手機(jī)號(hào)，避免報(bào)名信息錯(cuò)填情況。由于錯(cuò)填報(bào)名信息導(dǎo)致應(yīng)聘人員失去應(yīng)聘資格的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員接到通知后若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加相應(yīng)環(huán)節(jié)的，一律視為自動(dòng)放棄。通過(guò)其他渠道投遞、超過(guò)報(bào)名時(shí)間投遞視為無(wú)效。

　　(三)資格初審

　　根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)產(chǎn)業(yè)公司微信公眾號(hào)或短信通知，按通知要求進(jìn)行筆試確認(rèn)，逾期不確認(rèn)者視為放棄參加筆試，取消考試資格。

　　(四)筆試

　　筆試成績(jī)滿分為100分，在總成績(jī)中占比40%。未參加筆試者視為放棄參與本次公開招聘。根據(jù)參加筆試人員的筆試成績(jī)由高到低，按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試人員名單，同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試名單。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位面試人數(shù)滿足1:2比例但未達(dá)到1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人員名單;若達(dá)不到1:2比例的，取消該崗位本次招聘。

　　(五)現(xiàn)場(chǎng)面試

　　通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)短信方式進(jìn)行通知。面試成績(jī)滿分100分，在總成績(jī)中占比60%。面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)短信或電話通知，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員將不再另行通知。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線80分，面試成績(jī)低于80分者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　4.成績(jī)得分按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　(六)體檢、背景調(diào)查

　　1.綜合總成績(jī)由高到低排序，按單個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員，同步對(duì)體檢人員進(jìn)行背景調(diào)查;

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢需在三甲醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，體檢結(jié)果須為“合格”;

　　3.體檢結(jié)果“合格”者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格，空缺崗位將由公司研究決定是否遞補(bǔ);

　　4.背景調(diào)查重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察，調(diào)查時(shí)間及形式另行通知。背景調(diào)查結(jié)果不合格的，報(bào)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司2024年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位由公司研究決定是否遞補(bǔ)。

　　(七)公示及錄用

　　根據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)及背景調(diào)查情況等，由公司研究確定擬錄用人員，并進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。公示期滿無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響錄用的，辦理入職手續(xù)。應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，與資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司按用工制度簽訂勞動(dòng)合同，待遇按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)不能錄用的，取消錄用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用，空缺崗位由公司研究決定是否遞補(bǔ)。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)在招聘過(guò)程中，因應(yīng)聘人員未閱讀或誤讀信息、聯(lián)系電話無(wú)法有效接通等自身原因，造成無(wú)法參加考試或其他環(huán)節(jié)，由應(yīng)聘人員自負(fù)后果。

　　(二)本次招聘活動(dòng)不收取任何費(fèi)用，不指定任何考試用書及資料，應(yīng)聘人員參加招聘過(guò)程中的交通、食宿等費(fèi)用自理。

　　(三)以上內(nèi)容由資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司研究確定。

　　(四)聯(lián)系人及聯(lián)系電話

　　報(bào)名咨詢電話：15761660251、0851-88622557

　　咨詢時(shí)間：9:30-17:30

　　附件一：資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司崗位招聘崗位及條件.docx

　　附件二：資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理公司應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/fxO7ZaUgz-yHtoc78zqcFA)

　　貴州水投上善資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理有限責(zé)任公司2024年面向社會(huì)招聘公告（12月9-13日?qǐng)?bào)名）

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